Если зарплата в конвертах

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 110-86-37
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 366

Выдавать зарплату в конвертах работодатели приловчились уже давно. Многие считают, что они поступают так исключительно из-за собственной недобросовестности. Большинство нанимателей поступают так, пытаясь освободиться от неподъемного налогового бремени. Ведь заработная плата облагается налогами дважды: часть этого бремени ложится на работника, уменьшая фактически получаемую сумму денежных средств; часть на работодателя, который вынужден платить государству за то, что платит жалование сотрудникам. Но речь здесь пойдет не о проблемах нанимателей, продолжающих выдавать средства, скрываясь от налогов. Напротив, рассмотрим ситуацию с точки зрения интересов работника: что он может предпринять при недовольстве ситуацией и куда ему можно жаловаться.

Всероссийский народный портал. Проверка наличия разрешения у такси.

Как правило, рассчитывать, декларировать и уплачивать налоги с зарплаты, выплачиваемой работнику, является обязанностью работодателя. Если работодатель платил зарплату и не декларировал её, то Вы должны сами её декларировать и платить подоходный налог.

Зарплаты в конверте, борьба с серыми зарплатами, зарплатные схемы

Но не об этих причинах сегодня будет наш с вами разговор. Мы поговорим о последствиях такого шага. Начнем с того, что подобные мероприятия являются незаконными и за них может грозить административная, финансовая и даже уголовная ответственность. Теперь обо всем по порядку. Для упомянутых проверок есть специальные основания. Если говорить о трудовиках , то основанием для проведения инспекционного посещения может быть, например, обращение работника о несоблюдении работодателем законодательства о труде либо физического лица — о несоблюдении предприятием ФЛП правил оформления трудовых отношений см.

Причем, если налоговики выявят факты нарушения работодателем законодательства о труде, будьте уверены, они этой информацией поделятся с трудовиками. Кто же эти информаторы? Довольно часто это обиженные работники, в том числе бывшие. Этот факт нужно контролерам установить документально. Если говорить о Гоструда, то таким доказательством могут быть, в частности, показания свидетелей см.

А вот налоговикам с доначислениями сложнее. Так, Одесский апелляционный админсуд в определении от Поэтому контролеры не вправе делать выводы о наличии нарушений налогового законодательства со стороны работодателя только на основании объяснений некоторых работников без каких-либо оснований, а также исчислять сумму ЕСВ без какой-либо документации о начислении доходов работникам.

Ведь такие действия противоречат положениям ст. Аналогичные выводы были сделаны в свое время ВАСУ в определении от Для этого фискалам потребуются доказательства повесомее: как говорят суды — первичные и прочие документы. Финансовая ответственность по КЗоТ. Выплата заработной платы вознаграждения без начисления и уплаты ЕСВ и налогов грозит предприятию штрафом в тридцатикратном размере минимальной заработной платы, установленной законом на момент выявления нарушения сегодня — грн. Админответственность по КоАП.

Должностным лицам предприятия может грозить ответственность за нарушение трудового законодательства по ч. Финответственность по НКУ. За неначисление, неудержание и неуплату НДФЛ предприятию грозит штраф по ст. Уголовная ответственность. Здесь следует обратить внимание на ст. Условием для привлечения по данной статье является непоступление средств в размере, превышающем в тысячу и более раз необлагаемый минимум доходов граждан в году — тыс.

Что касается доначисленного ЕСВ , то за его неуплату уголовная ответственность тоже есть, но уже по ст. Наказанием по УКУ и по ст. И еще один момент. Многие считают, что если лицо привлекли к админответственности, то к уголовной его привлечь уже не могут. Говорим сразу: это мнение ошибочно. Дело в том, что это разные виды ответственности и, по общему правилу, их могут применять параллельно.

Читайте новости и статьи в приложении! Перейти Наши сайты: iFactor Электронные версии бухгалтерских журналов FactorAcademy Онлайн курсы, вебинары для бухгалтера Бухгалтер Всё о бухгалтерском учете, налогообложении и отчетности Бухгалтер. Регистрация Войти Выход. Меню Меню. Рус Укр. Обратная связь. Связаться с нами. Позвоните нам: Перезвоните мне. Вопросы по работе сайта: support id. Отзывы и пожелания: feature.

Присоединяйтесь к сообществам. Отключите Adblock Реклама помогает нам писать для вас полезные статьи на актуальные темы. В избранном В избранное. Ушакова Лилия, эксперт по вопросам оплаты труда. Чего ждать работодателю? Какими будут последствия? Дать ответы на озвученные вопросы — цель этой статьи. Для налоговой: — документальной внеплановой проверки — достаточным основанием будет поступление налоговикам сведений, в частности, об уклонении от налогообложения выплат наемным лицам, в том числе вследствие незаключения трудовых договоров п.

Все пропало? И не забудьте о пене. Теги зарплата в конверте трудовая проверка налоговая проверка основания для проверки финансовая ответственность административная ответственность уголовная ответственность. Оформи подписку и читай все Подписаться на журнал. Печатать фрагмент. Следующая публикация.

Похоже, что вы используете блокировщик рекламы : Чтобы пользоваться всеми функциями сайта, добавьте нас в исключения! Как отключить. Контакты: г. Харьков, , ул. Сумская, а тел. Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Куда жаловаться, если выдают зарплату в конверте?

При этом работодатель экономит на налогах, а государство и работник теряют. В частности, государство недополучает доходы в бюджет, а работнику пишется меньшая зарплата, что снижает впоследствии его размер пенсии по возрасту. Если же работник вовсе работает нелегально, то трудовой стаж ему не начисляется, и естественно он не будет получать пенсию по возрасту или получит ее в меньшем размере. На такой шаг работодатели идут сознательно вследствие экономического кризиса, снижения доходности предприятия, неплатежеспособности.

Зарплата «в конверте»: последствия

Одновременно с началом проверок, работникам и работодателям намекнули, что понимают с каким уровнем проблем имеет дело государство. При этом один из руководителей ГФС сказал, что всего в Украине 26 млн работников. На фоне таких данных масштабы теневой занятости впечатляют, но не шокируют: треть от всего рынка труда. Только вот по информации Госстата экономически активного населения в январе-июне года в возрасте от 15 до 70 лет насчитали 16,3 млн. Тогда выходит, что на теневой сектор экономики работает половина украинцев. Также украинцам не устают напоминать, что они сами не заинтересованы в теневой занятости.

Заработная плата «в конвертах» - серьёзные нарушения в деятельности индивидуального предпринимателя

Но не об этих причинах сегодня будет наш с вами разговор. Мы поговорим о последствиях такого шага. Начнем с того, что подобные мероприятия являются незаконными и за них может грозить административная, финансовая и даже уголовная ответственность. Теперь обо всем по порядку. Для упомянутых проверок есть специальные основания. Если говорить о трудовиках , то основанием для проведения инспекционного посещения может быть, например, обращение работника о несоблюдении работодателем законодательства о труде либо физического лица — о несоблюдении предприятием ФЛП правил оформления трудовых отношений см. Причем, если налоговики выявят факты нарушения работодателем законодательства о труде, будьте уверены, они этой информацией поделятся с трудовиками. Кто же эти информаторы? Довольно часто это обиженные работники, в том числе бывшие.

Что нужно знать, принимая зарплату в конверте

В соответствии со статьей 56 Конституции Республики Беларусь граждане Республики Беларусь обязаны принимать участие в финансировании государственных расходов путем уплаты налогов, пошлин и иных платежей. Статьей Налогового кодекса предусмотрено, что индивидуальные предприниматели, от которых плательщик — физическое лицо получил доходы, обязаны исчислить, удержать у него и перечислить в бюджет исчисленную сумму подоходного налога с физических лиц с учетом особенностей, предусмотренных данной статьей. Указанные индивидуальные предприниматели признаются налоговыми агентами, имеют права и несут обязанности, установленные статьей 23 Налогового кодекса. Обман государства обходится дорого: с индивидуальных предпринимателей, выплативших выдавших доходы физическим лицам без отражения в отчетности, взыскиваются налоги сборы , другие обязательные платежи в бюджет и пени за несвоевременную их уплату, за уклонение от уплаты налогов предусмотрена административная, а также уголовная ответственность.

Нежелание делиться с государством частью своей прибыли нередко толкает предпринимателей на явное нарушение закона — уклонение от налогов.

Бухгалтерский учет. Бесплатный финансовый анализ фирмы по ИНН. Вход Регистрация.

Что делать, если мне платят зарплату в конверте?

.

Зарплата в конверте

.

.

.

.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 2
  1. Млада

    А как же норма закон обратной силы не имеет , из которой следует, что вносимые изменения в законодательство не распространяются на правоотношения и факты, случившееся до ввода в действие нового закона?

  2. Ипатий

    Появился стакан YouTube и кнопка

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных